各部门（单位）：
根据2019年第一次院务会工作安排，为全面总结学院2018年工作并科学规划2019年工作，同时进一步做好教职工年度工作的考评，促进教职员工的自我成长，提升团队的工作效率，现就相关工作要求如下：
一、个人总结的报送
请专任教师、辅导员、教辅及职能部门员工分别按照考核登记表（见附件）填写2018年个人工作基本情况、实绩与不足。总结的语言要简洁凝练、内容要真实清晰，字数控制在2500字以内。完成后交部门（单位）负责人审核签字。各部门（单位）要在1月15日（下周一）中午12:00前将部门（单位）员工考核表汇总交到党群工作部。
二、部门总结及今年计划的报送
党政办、党群工作部、教务处、学生处、招生处、总务处等职能部门，实训中心、图书馆等教辅部门，以及各教学单位要研究总结部门去年的重点工作、取得的实绩成效与存在的问题不足。同时围绕学院工作大局认真筹划2019年工作，要有体现新阶段、新担当、新作为的工作目标与举措。总结与计划要突出重点、言简意赅，多列举具体数据与事例，字数在3000字左右。各部门（单位）要在1月15日（下周一）中午12:00前将总结与计划交到党群工作部。
特此通知。
附件：1.学院专任教师2018年秋季学期考核登记表
2.学院辅导员2018年秋季学期考核登记表
3.学院职能部门员工2018年秋季学期考核登记表
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2019年1月4日
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